中国内部审计协会秘书处招聘启事
2016-04-07 10:24:41
中国内部审计协会是经民政部批准,对企事业单位和其他组织的内部审计机构以及内部审计人员进行职业自律管理的全国性社会团体。根据工作和事业发展需要,中国内部审计协会秘书处现向社会公开招聘工作人员6名。
一、招聘职位及要求
(一)人事管理岗位1名
岗位职责:
1.负责员工的招聘录用、考勤休假、绩效考核、职务晋升、薪酬福利、社保及公积金缴纳、岗位调整、奖惩管理及离职等各项工作;
2.办理各项人力资源信息的采集、统计工作;
3.起草、修订及完善人力资源相关管理制度及流程;
4.负责协会档案收集、整理、保管工作;
5.完成交办的其他工作。
招聘要求:
1.人力资源、管理类或相关专业全日制大学本科以上学历,身体健康;
2.熟悉国家及北京市人力资源和社会保障的法律法规及政策,具有较强组织管理及协调能力;
3.对人力资源管理事务性的工作有比较娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程,(有2年以上人力资源工作经验优先,中共党员优先);
4.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件及相关的人事、档案管理软件;
5.保密意识强,工作认真细致,处事稳重,责任心强、具有团队协作意识,。
(二)综合管理岗位2名
岗位1
岗位职责:
1.办理协会文件的收发、登记、传阅等管理工作;
2.承担协会日常会议记录;
3.办理协会会员、理事、常务理事信息管理及服务工作。
4.负责办理协会的年检和统计工作;
5.完成交办的其他工作。
岗位2
岗位职责:
1.收集国内内部审计工作动态与信息,组织开展会员业务交流;
2.承担协会调研计划、调研报告起草工作,负责草拟协会会议文件、发展报告、简报等文字材料。
3.协助组织筹划大型活动;
4.了解收集国家有关管理、监督社团的政策法规;
5.完成交办的其他工作。
招聘要求:
1.审计、经济类或相关专业全日制大学本科及以上学历,年龄40周岁以下(条件优秀者可适当放宽),身体健康;
2.审计和社团管理工作比较熟悉;
3.具备良好的协调能力、沟通能力,责任心强,工作认真细致;
4.熟练使用各类办公软件,会Photoshop设计软件者优先;
5.岗位1要求具有驾驶机动车(C1以上车型)的合法有效资格,并有2年(含)以上驾驶经验。
6.岗位2要求文字功底强、文笔好、思维活跃,对事物有自己独到的见解、敢于创新,有相应文案策划、活动策划工作经验者优先。
(三)公共宣传部主任(杂志主编)1名
岗位职责:
1.负责书刊选题策划,制定宣传工作发展规划和工作计划;
2.负责书刊的审校、监督和控制编辑出版流程;
3.负责组织部门人员开展业务学习和培训;
4.负责部门内外协调,对部门日常工作进行管理;
5完成交办的其他工作。
招聘要求:
1.审计、新闻、中文、经济类、管理类专业全日制大学本科及以上学历,身体健康;
2.具备中级以上出版专业(或审计专业)职业资格;
3.了解国家新闻出版相关的法律法规,熟悉书刊编辑出版流程,具有8年及以上相同或类似岗位工作经验,(有5年及以上公开发行期刊编辑管理岗位经验者优先);
4.具备较强的理论水平和审稿能力,文字功底扎实;
5.具有良好的书刊选题策划能力和创新意识;
6.具有良好的组织领导能力和沟通协调能力。
(四)书刊编辑1名
岗位职责:
1.负责书刊文字稿件采写、组稿、初审、编辑及校对工作;
2. 广泛收集并及时研究和处理作者、读者意见和反馈信息;
3.对书刊相关工作进行系统记录和统计归档,如作者信息、日常收寄、样书、样稿等;
4. 完成交办的其他工作。
招聘要求:
1.审计、新闻、中文、经济类、管理类专业全日制大学本科及以上学历,身体健康;
2.熟悉书刊编辑工作流程,(有2年及以上书刊编辑从业经验者优先);
3.热爱编辑工作,具有较强的责任心和良好的职业道德;
4.有较强的文字驾驭能力,熟练运用WORD、EXCEL等办公软件;
5.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
(五)网站编辑1名
岗位职责:
1.负责协会网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、发布等工作;
2.负责网站首页及栏目的框架搭建,页面设计、编辑;
3.完善网站功能,提升用户体验;
4.负责协会微信公众号上传稿件的推荐和内容编辑;
5. 配合技术、运营等部门的工作;
6. 完成交办的其他工作。
招聘要求:
1.全日制大学本科及以上学历,身体健康;
2.熟练掌握岗位所需计算机基本知识,熟悉互联网、微信、App等传播手段;
3.良好的文字功底,较强的网站专题策划和信息采编能力(有审计、经济类相关专业背景者优先);
4.对用户体验、网络用户心理有较深理解和较强把握;
5.了解网站开发、运行及维护相关知识。熟悉HTML语言,会制作网页。熟练使用WORD、EXCEL、 PHOTOSHOP、POWERPOINT、DREAMWEAVER等软件;
6.1年及以上工作经验,有网站编辑工作经验者优先)。
二、招聘程序
(一)应聘人员需在2016年4月30日前将本人简历)附近期本人免冠照片)、学历学位证书复印件、职称证书复印件、本人联系方式(含手机号码和电子邮箱地址)、2篇近期代表作等材料,一并邮寄至中国内部审计协会,并在信封显著位置标明“应聘资料”;
(二)经资格审查合格后,通知相关应聘人员参加考试(考试形式和内容范围另行通知);
(三)对考试合格人员进行考察;
(四)健康体检;
(五)公示拟招聘人员名单;
(六)办理入职手续。
三、聘用待遇
录用人员按劳动合同约定实行试用期,试用期包含在劳动合同期限内。试用期经考核合格符合岗位录用条件的,予以转正。
薪资标准:录用人员具体岗位薪资标准面谈。一般试用期期限为3个月,试用期工资按照不低于转正后薪资标准的80%支付。录用人员享受协会员工正常的福利待遇,缴纳“五险一金”。非北京市户口不负责办理落户手续。
四、联系方式
联系人:毕老师 吴老师
联系电话:(010)82199838 、82199839。E-mail:aciia_china@sina.com
邮寄地址:北京市海淀区中关村南大街4号1002室
中国内部审计协会综合业务部
邮政编码:100086。
中国内部审计协会
2016年4月6日