为进一步加强全县教育体育系统内部审计工作，加快内部审计队伍建设和人才培养，发挥内部审计在学校（单位）财政收支、财务收支和经济活动的真实、合法和效益等方面的独立监督和评价作用，最近, 浙江省绍兴县教育体育局建立了教育体育系统内部审计人才库,第一批20名内部审计人才库成员已经组成，并以局文件形式下发到各高中、学区、初中、小学、幼儿园。

内部审计人才库成员的任职资格条件：必须是公办学校在职教师，从事财务工作三年以上，热心于内部审计工作，具备从事内部审计工作所需的专业资格和业务能力，并定期接受内部审计后续教育培训；在从事财务管理工作期间，在上级财务工作考核中连续三年良好，无严重工作失误。

内部审计人才库成员的工作职责是：在局党工委的领导下，配合监察审计室开展本系统内学校（单位）内部审计工作；认真贯彻执行国家、省、市有关内部审计工作的法律、法规和政策，严格遵守内部审计职业规范，做到独立、客观、公正地开展审工作；认真完成局党工委下达的预算执行情况审计、独立核算单位经济效益审计、干部任期经济责任审计、绿化及工程项目审计、设备采购跟踪审计等任务；负责学校国有资产保值增值的专项审计；定期参加上级审计部门举办的审计业务培训，不断提高业务水平；完成领导交办的其他审计工作。

内部审计人才库成员每二年选拔一次，由局监察审计室和核算中心联合择优选拔，经所在学校（单位）同意，报局党工委审定。内部审计人才库成员受局党工委委托开展审计工作及接受培训期间，所在学校在工作时间和经费上给予充分保障。(绍兴县审计局 陈增荣)