一、贯彻落实中央社会工作会议精神，自觉接受审计署业务指导和行业监管

——9月，中央社会工作部办公厅、民政部办公厅印发《关于明确第一批脱钩全国性行业协会商会主要行业管理部门的通知》，明确审计署为中国内部审计协会（以下简称协会）的主要行业管理部门，进一步强调落实“脱钩不脱管、脱钩不脱联系、脱钩不脱服务、脱钩不脱扶持”的要求。11月中央社会工作会议召开后，根据有关会议精神进一步明确行业管理部门对脱钩行业协会商会承担业务指导、行业监管、党建工作和培育扶持等职责。审计署内部审计指导监督司及时将有关会议和文件精神及审计署领导的指示要求向协会进行了传达。

——12月16日，协会党支部召开扩大会议，专题学习中央社会工作会议精神，传达审计署领导的有关指示要求。党支部书记、会长茅东萍和秘书处全体员工参加了会议。

——12月26日，响应审计署内部审计指导监督司倡议，协会党支部与该司党支部和中国信息通信研究院党委联合开展了“党建引领发展，数智赋能创新”主题党日活动。

——进一步主动加强与审计署的沟通联系，协会换届、举办论坛、开展同业交流、外事活动、制定职业规范、组织理论研讨等重要工作及时向审计署请示报告。邀请审计署领导或内部审计指导监督司派员参加协会重点会议、活动和论坛，给予现场指导。认真完成审计署内部审计科研课题等政府购买服务事项。

二、圆满完成协会换届工作

——6月20日，在北京召开协会第八届第一次会员代表大会和第八届理事会、常务理事会、监事会第一次会议。时任审计署党组成员、中央经济责任审计工作部际联席会议办公室主任郝书辰出席会员代表大会并讲话。会议选举产生了由210名理事组成的第八届理事会、69名常务理事组成的第八届常务理事会和5名监事组成的第八届监事会，决定继续聘请十一届全国政协副主席、审计署原党组书记、审计长李金华为名誉会长，选举茅东萍为会长，董必荣、刘文磊、张居贵、沈立强、周郎辉、李如祥、时现为副会长，沈立强兼任秘书长，推举邱发森担任第八届监事会监事长。会议审议通过了第七届理事会工作报告、资产和财务收支报告、监事会工作报告，修订后的协会章程等重要规章制度，以及第八届理事会工作发展规划，准则、学术、职业教育和职业发展4个委员会组成人员名单和委员会工作规则。

三、成功举办“内部审计助力中国式现代化”论坛

——12月6日，在北京举办了“内部审计助力中国式现代化”论坛。时任审计署党组成员、中央经济责任审计工作部际联席会议办公室主任郝书辰出席并致辞。中国审计学会会长孙宝厚，审计署内部审计指导监督司司长黄峥，中共中央党校（国家行政学院）经济学教研部副主任、教授李鹏，国务院国资委综合监督局局长徐赫，国家金融监督管理总局内审司副司长梁勇，国家税务总局督察内审司司长邓勇，中国邮政集团有限公司党组成员、总会计师郭成林等嘉宾先后作主旨演讲，从不同视角分享了对内部审计助力中国式现代化的认识和思考。来自中央部门及所属事业单位、中央管理的金融机构和企业、地方单位的内部审计负责人、地方内审协会负责人等400余人参加论坛。

四、组织开展2024年内部审计理论研讨和实践案例展示活动

——4月至8月，组织开展了以“内部审计如何做到如臂使指、如影随形、如雷贯耳，实现内部审计高质量发展”为主题的2024年内部审计理论研讨活动。各地各单位向协会选送了377篇理论研讨论文，经协会组织专家评审，从中确定了185篇理论研讨优秀论文。

——4月至11月，组织开展了“高质量审计成果促进组织完善治理”典型案例展示活动。各地各单位向协会选送了217篇实践案例材料，经协会组织专家评审，从中确定了81个“高质量审计成果促进组织完善治理典型案例”。

——12月6日，在北京召开协会2024年度重点工作总结交流大会，通报了2024年内部审计理论研讨和实践案例展示活动结果，会长茅东萍作工作总结报告，优秀论文作者和典型案例单位5位代表作交流发言。

五、组织实施审计署内部审计科研课题研究

——5月，完成审计署2021至2022年度8个内部审计科研课题的结项工作，同月完成了审计署2022至2023年度6个内部审计科研课题的中期检查，并于11月开展了对该批课题的结项评审工作。7月至10月，组织实施了审计署2024至2025年度内部审计科研课题公开招标和立项评审工作，择优确定了该批的6个课题。

六、开展分领域分行业内部审计交流活动

——9月6日至7日，在广州与广州地铁集团有限公司联合举办主题为“内部审计助力轨道交通健康发展”的第二届城市轨道交通行业内部审计交流活动。

——10月15日，在北京举办主题为“内部审计助力能源企业提质增效”的第五届能源领域会员单位交流活动。

——11月6日，在北京举办主题为“适应金融体制改革新形势新要求，履行好内部审计新职责新使命”的第十二届金融行业会员单位交流活动。

七、加强与地方内审协会的交流合作

——3月和8月，在各省、自治区、直辖市和计划单列市内部审计（师）协会的支持下，配合审计署内部审计指导监督司开展了地方内审协会情况的摸底调查。

——3月26日，在成都召开2024年重点业务工作部署会。会议向来自各省、自治区、直辖市和计划单列市内部审计（师）协会会长、秘书长通报了2023年协会的主要工作和2024年工作要点，并就协会换届筹备工作情况作了介绍，对2024年内部审计理论研讨和实践案例展示活动方案作了说明，5家地方内审协会代表在会上作了经验分享。

——6月4日至5日，时任会长鲍国明率领调研组赴江苏省内部审计协会调研，并在南京召开了内部审计工作调研座谈会，实地走访了国网江苏省电力有限公司。

——8月13日，在呼和浩特召开2024年度地方协会会长秘书长会议。会长茅东萍通报了协会2024年1至7月完成的主要工作和下半年的工作重点，总结了《中国内部审计》杂志通联宣传工作，对取得显著成绩的单位和人员进行了通报表扬，并对下一步的通联宣传工作进行了部署。

八、开展国际和对台内部审计交流合作

——先后派员参加了1月在美国奥兰多举行的IIA秘书长研讨会、7月在美国华盛顿特区举行的IIA年会和8月在印度尼西亚巴厘岛举行的亚洲内部审计大会和亚洲内部审计师协会联合会（ACIIA）相关工作会议，9月赴沙特阿拉伯利雅得参加沙特阿拉伯内部审计师协会年会暨“从利雅得到全世界”项目备忘录签约仪式。此外，以线上方式参加了IIA和ACIIA的工作会议5次。

——9月，在北京接待了沙特阿拉伯内部审计师协会一行来访，与沙特协会代表进行了会谈，并配合沙特协会在北京举办了“从利雅得到全世界”首站交流研讨会。

——10月底至11月上旬，接待IIA秘书长兼首席执行官安东尼·普耶兹一行来华访问。在北京与来访人员会谈，邀请普耶兹先生在第十二届金融行业会员单位交流活动作题为“内部审计2035年愿景”的演讲，陪同来访人员赴上海参加由协会主办、上海市浦东新区内部审计师协会承办的“内部审计发展趋势”专题报告会，赴南京访问南京审计大学。普耶兹先生受聘为南京审计大学荣誉教授，并为师生演讲。

——11月20日，与台湾内部稽核协会的代表以“人工智能技术在内部审计领域的运用”为主题进行了线上交流研讨。

——成功推荐大连万达集团股份有限公司审计部副总经理方栗双进入ACIIA执委会担任副主席。

九、推动内部审计规范化建设

——4月，组织专家对IIA2024年1月9日发布的《全球内部审计准则》新修订版进行了翻译，并发布了简体中文版。

——6月至7月，对《内部审计质量评估团体标准》进行了修订完善，并在全国团体标准信息平台正式发布，同时组织专家编写了操作指引，9月正式出版了《内部审计质量评估团体标准及操作指引》一书。

——8月至12月，按照国家标准化管理委员会和全国团体标准信息平台的要求开展了团体标准组织综合绩效自我评价工作，满足了该平台认定的开展团体标准工作的基本要求。

——10月至11月，组织开展了《中国内部审计准则》修订问卷调查工作，对征集到的意见和建议进行了分析研究，为下一步系统修订完善奠定基础。

十、围绕重点工作加强宣传

——8月至12月，开展了内部审计庆祝新中国成立75周年文艺表演视频作品和诗歌散文作品征集活动。在《中国内部审计》杂志、协会微信公众号和网站发布优秀视频作品26期、优秀诗歌和散文作品45篇。

——在《中国内部审计》杂志上先后围绕新一届协会领导履职尽责、学习贯彻党的二十届三中全会精神、纪念审计法颁布30周年、新质生产力与内部审计等主题策划宣传专栏，突出宣传重点。

十一、持续推进教育培训及国际资格证书考试工作

——完成面授培训班36期，包括年度计划内三大类别13个专题的面授培训班，与中国教育审计学会和内蒙古、贵州、青海等地方内审协会联合举办培训班，以及承接集团单位定制化培训班等。

——举办网络直播培训4期，提供网络录播专题培训课程、微课堂课程和考试辅导类培训课程100余科。

——做好4次国际注册内部审计师（CIA）考试的组织管理工作。全年新增考试申请8000余个，报考科目3万余科，3907人取得CIA资格证书。目前中国内地累计共有6.7万余人持有CIA证书。

——4月，CIA证书被纳入《雄安新区境外职业资格认可目录（1.0版）》，符合条件的持证人员可享受办理居住证、人才认定、职称评定等方面的便利政策。

十二、做好会员发展和会员服务

——新增单位会员40家，个人会员865人。目前共有单位会员527家，个人会员2120名。

——全年为会员提供《内部审计会员资讯》11期，首次以专题形式推出“审计整改”和“中国式现代化”相关资讯，得到会员好评。

十三、加强协会党支部建设，做好群团工作

——巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，持续推进整改，2月制定了《中国内部审计协会党支部委员会议事规则（试行）》，完善了对协会“两重两大一外事”工作进行政治把关的制度机制；协会换届完成后，及时推进党支部委员会增补工作，将支委会成员由3人调整为5人，会长担任党支部书记，秘书长担任党支部副书记，全面实现党组织与行政领导班子双向进入、交叉任职。

——4月至7月，开展党纪学习教育。协会党支部按照中央社会工作部、全国性行业协会商会党委的部署要求，深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，原原本本学习《中国共产党纪律处分条例》，组织观看《持续发力纵深推进》《正风反腐就在身边》等反腐专题纪录片，支部书记以《知敬畏、存戒惧、守底线》为题讲党纪学习教育专题党课。

——7月19日，协会党支部派员参加全国性行业协会商会第十二联合党委成立大会。协会党支部认真落实联合党委成立以来作出的各项部署和要求。

——11月4日，协会党支部推选代表参加了第十二联合党委第一次党员代表大会。会长茅东萍当选为全国性行业协会商会第十二联合纪委委员。

——12月27日，在全国性行业协会商会工会联合会第一届委员会第一次全体会议上，协会秘书处员工张雁翎当选为工会联合会第一届委员会经费审查委员会委员。

——9月至12月，协会秘书处员工响应全国妇联号召，热情参与“恒爱行动——百万家庭亲情一线牵”公益活动，为新疆少数民族贫困家庭的少年儿童编织毛衣、围巾、帽子、手套等爱心织品，献上了属于协会的温暖，践行协会的社会责任。

十四、完善协会内部治理和管理

——3月和4月，分别以通讯方式召开协会第七届常务理事会第十三次、十四次会议，审议通过了协会2024年工作要点、核工业分会和交通分会主要负责人调整等事宜。

——协会换届完成后，陆续发布了协会章程、会员与会费管理办法、会员代表产生办法、会员代表大会选举表决规程和理事会选举表决规程等制度。